包含不限于天猫/抖店/拼多多/京东/苏宁/猫超等平台

【岗位职责】
1、目标规划与管理：结合公司战略目标及项目组年度业务目标的梳理及分析，制定并拆解销售目标和利润目标；通过市场信息的收集分析制定品类拓展规划并拆解达成途径。
2、经营管理：通过财务数据、项目人效数据的趋势变化进行分析判断，制定整盘业务的利润优化方案、推广费的花费把控方案并落地执行，把关项目盈利情况。
3、业务管理：①通过行业市场、竞品等运营数据分析并结合平台规则变化，获取增量打造机会点和推广计划的制定与执行。
②负责产品滞销库存的清理与跟进，跟进新品滞销情况并优化。结合产品打造趋势变化，及时跟进库存变化情况。
③监督公司运营销售产品与工厂多方的联络，针对各项产品问题提出解决方案和运营策略。
④负责对运营打法、推广打法的更新迭代，输出标准化流程。
4、部门管理：开展团队内部人才梯队建设和运营专业培训与分享，实现公司内部人才传帮带

【任职要求】
1、3年及以上相关管理经验，从事天猫/京东/拼多多/阿里/抖店等多平台运营管理工作
2、具备店铺的管理经验，熟悉对应平台付费和推广工具的应用，有一定数据分析技巧和推广技巧，有自己的推广逻辑，熟悉电商各项运营指标
3、在选品方面有独立逻辑，有一定的视觉审美基础。爆款的打造经验，有自己的操作理论知识框架。

【福利待遇】
1、津贴补贴：薪酬结构丰富，每月享有餐补、工龄津贴、全勤奖。
2、年终奖：全员享有年终奖/13薪。
3、五险一金：按时缴纳社保公积金。
4、弹性工作制：8:30-12:00, 13:45-17:45（可弹性半小时）。
5、休息时间：周日单休，正常享有国家法定节假日。
6、带薪假：享有带薪年假、病假、产假、婚假、丧假等假期福利。
7、节日福利：大小节日均由员工福利，大节日享有家人送礼福利，六一周年庆享有家庭开放日。
8、生日/周年福利：员工均享有生日礼物、入职周年礼物及祝福。
9、团建活动：每月度均享有团建基金，每季度开展主题团建活动，每年享有公费旅游，增强团队凝聚力。
10、晋升通道：公司提倡师兄师姐带教文化，具备健全的PM职级体系，员工每年享有2次晋升机会。

包含不限于天猫/抖店/拼多多/京东/苏宁/猫超等平台

【岗位职责】
1、店铺规划：结合店铺年度目标规划以及业务梳理，制定店铺年/月业务目标并拆解达成路径，并定期进行效果分析、评估和跟进。负责店铺的产品分析规划、产品销售、产品促销等工作。
2、数据分析：通过对市场分析和竞店数据分析，挖掘类目机会点；优化店铺各指标数据，确保店铺具备市场竞争力。
3、产品打造：通过对市场分析，竞品分析，产品功能/成本/价值等优势，打造成熟单品链接；通过优化促销、定位，调整推广方式等方法，维护好销售存量。
4、利润把控：负责整店利润监管，把控产品毛利/推广占比等因素，做到合理推广投入，兼顾利润及销售额。
5、推广落地：负责视觉提升，根据产品的流量来源分析，结合竞品数据，通过数据分析进行推广方式优化及产品销售拉升计划。

【任职要求】
1、3年及以上相关工作经验，有电商行业相关经验，从事对应平台运营工作。
2、具备店铺的管理经验，擅长对应平台付费推广工具的应用。
3、具备爆款的打造经验，有完整的爆款打造理论基础，对于爆款的维度有自己的操作理论知识框架。

【福利待遇】
1、津贴补贴：薪酬结构丰富，每月享有餐补、工龄津贴、全勤奖。
2、年终奖：全员享有年终奖/13薪。
3、五险一金：按时缴纳社保公积金。
4、弹性工作制：8:30-12:00, 13:45-17:45（可弹性半小时）。
5、休息时间：周日单休，正常享有国家法定节假日。
6、带薪假：享有带薪年假、病假、产假、婚假、丧假等假期福利。
7、节日福利：大小节日均由员工福利，大节日享有家人送礼福利，六一周年庆享有家庭开放日。
8、生日/周年福利：员工均享有生日礼物、入职周年礼物及祝福。
9、团建活动：每月度均享有团建基金，每季度开展主题团建活动，每年享有公费旅游，增强团队凝聚力。
10、晋升通道：公司提倡师兄师姐带教文化，具备健全的PM职级体系，员工每年享有2次晋升机会。

电商运营专员
包含不限于天猫/抖店/拼多多/京东/苏宁/猫超等平台

【岗位职责】
1、目标落地：完成个人年/月销售目标拆解和计划落地；完成所负责品类新品上线打造和旧品的维护迭代；完成品类拓展规划内容并执行落地。
2、产品打造：通过对市场分析，竞品分析，产品功能/成本/价值等优势，打造成熟单品链接；通过优化促销、定位，调整推广方式等方法，维护好销售存量。关注新品滞销情况并制定提升计划。
3、库存把控：配合市场部通过产品生产、到货和销售周期，确定报货数量和到货日期，及时报货，避免产品缺货。跟进所负责产品的滞销与库存现状并进行清理。
4、利润把控：对所负责的链接毛利率、推广费占比指标进行关注把控，定期优化。
5、推广落地：负责视觉提升，根据产品的流量来源分析，结合竞品数据，通过数据分析进行推广方式优化及产品销售拉升计划。
6、活动落地：完成大促活动的计划落地（活动价格设定）和日常活动的报名。
7、基础业务：负责相关数据记录工作，竞品数据跟踪汇报。参与所负责产品的视觉迭代，产品质量的把控提升。完成每月巡店工作落地检查。

【任职要求】
1、1年以上电商行业相关工作经验
2、从熟悉各种运营基础工作，推广工具使用，具备一定的数据分析能力
3、执行力、自驱力、学历能力强

【福利待遇】
1、津贴补贴：薪酬结构丰富，每月享有餐补、工龄津贴、全勤奖。
2、年终奖：全员享有年终奖/13薪。
3、五险一金：按时缴纳社保公积金。
4、弹性工作制：8:30-12:00, 13:45-17:45（可弹性半小时）。
5、休息时间：周日单休，正常享有国家法定节假日。
6、带薪假：享有带薪年假、病假、产假、婚假、丧假等假期福利。
7、节日福利：大小节日均由员工福利，大节日享有家人送礼福利，六一周年庆享有家庭开放日。
8、生日/周年福利：员工均享有生日礼物、入职周年礼物及祝福。
9、团建活动：每月度均享有团建基金，每季度开展主题团建活动，每年享有公费旅游，增强团队凝聚力。
10、晋升通道：公司提倡师兄师姐带教文化，具备健全的PM职级体系，员工每年享有2次晋升机会。

【岗位职责】
1、产品上下架：协助其他运营完成产品上新、下架和库存调整等。
2、活动报名：完成大促活动/官方活动/日常活动的报名与价格设定。
3、评买问收集：协助上级完成回复产品评价、处理差评、收集产品（竞品）买家秀和策划问大家问题，并整理提交给上级。
4、数据汇总：协助上级完成店铺数据（销售数据、爆款数据等）的收集和基础分析。
5、会员福利备注：协助完成运营会员福利数据的导出、汇总、核对与备注。

【任职要求】
1、能熟悉电脑操作，懂得部分办公软件，如Excel、world文档即可
2、电子商务毕业生优先，非本专业的以学习力和意愿作为判断标准
3、性格开朗，主观能动性、执行力、学习能力强

【福利待遇】
1、津贴补贴：薪酬结构丰富，每月享有餐补、工龄津贴、全勤奖。
2、年终奖：全员享有年终奖/13薪。
3、五险一金：按时缴纳社保公积金。
4、弹性工作制：8:30-12:00, 13:45-17:45（可弹性半小时）。
5、休息时间：周日单休，正常享有国家法定节假日。
6、带薪假：享有带薪年假、病假、产假、婚假、丧假等假期福利。
7、节日福利：大小节日均由员工福利，大节日享有家人送礼福利，六一周年庆享有家庭开放日。
8、生日/周年福利：员工均享有生日礼物、入职周年礼物及祝福。
9、团建活动：每月度均享有团建基金，每季度开展主题团建活动，每年享有公费旅游，增强团队凝聚力。
晋升通道：公司提倡师兄师姐带教文化，具备健全的PM职级体系，员工每年享有2次晋升机会

【岗位职责】
1、基础执行：优化产品页面（如关键词、主图、详情页）；处理店铺数据（日报、周报、月报等数据）；分析店铺经营状况并及时提出营销改进措施。
2、活动策划：负责店铺活动策划、提报、执行、效果分析等工作。
3、营销推广：运用京东各种推广工具（快车、海投、购物触点、京东直投等），并结合店铺自身的各类营销制定相应推广计划，定期优化调整。
4、监控与计划：对店铺日常库存进行监控和预测并及时反馈给上级，制定相应的备货计划和采购单申请。
5、异常处理：跟踪异常采购单，售后服务与客户退换货后续工作。

【任职要求】
1、电商行业工作经验2年以上
2、熟知京东商智各项运营指标，推广工具使用等，具备相应数据分析能力
3、自驱力、学习能力强

【福利待遇】
1、津贴补贴：薪酬结构丰富，每月享有餐补、工龄津贴、全勤奖。
2、年终奖：全员享有年终奖/13薪。
3、五险一金：按时缴纳社保公积金。
4、弹性工作制：8:30-12:00, 13:45-17:45（可弹性半小时）。
5、休息时间：周日单休，正常享有国家法定节假日。
6、带薪假：享有带薪年假、病假、产假、婚假、丧假等假期福利。
7、节日福利：大小节日均由员工福利，大节日享有家人送礼福利，六一周年庆享有家庭开放日。
8、生日/周年福利：员工均享有生日礼物、入职周年礼物及祝福。
9、团建活动：每月度均享有团建基金，每季度开展主题团建活动，每年享有公费旅游，增强团队凝聚力。
10、晋升通道：公司提倡师兄师姐带教文化，具备健全的PM职级体系，员工每年享有2次晋升机会。

【岗位职责】
1、制定月度目标（结合年度规划及实际情况），拆解对应产品目标；分析市场（类目），发现类目机会点及完成负责类目各个价格带产品布局。
2、负责达播的货品管理，货盘确定，脚本计划，独立制定达播营销方案+货品规划，并能根据目标不断制定调整及拉伸方案。
3、根据已有资源、市场价格带及竞品等因素，完成产品定位，输出定位表（能说出定位优势），评估新品价值/优势，评估是否适合达播渠道引入操作。
4、了解直播&短视频的市场热度、分析出热门货品和热门话题、文案。通过多平台直播间，结合直播货盘，与各平台达人直播渠道合作建联合作。
5、熟悉并运用淘宝、抖音的各种推广工具包括：短视频、直播，并配合店铺自身的各类营销制定相应推广计划，定期优化调整。

【任职要求】
1、从事达播运营工作1年以上，能熟悉各种运营基础工作，推广工具使用等
2、熟练运用剪映、ps、pr推广工具，具备相应数据分析能力，熟知淘宝&抖音各项运营指标
3、有相应的数据分析能力，承压能力强，能处理好平台发生相应事件

【福利待遇】
1、津贴补贴：薪酬结构丰富，每月享有餐补、工龄津贴、全勤奖。
2、年终奖：全员享有年终奖/13薪。
3、五险一金：按时缴纳社保公积金。
4、弹性工作制：8:30-12:00, 13:45-17:45（可弹性半小时）。
5、休息时间：周日单休，正常享有国家法定节假日。
6、带薪假：享有带薪年假、病假、产假、婚假、丧假等假期福利。
7、节日福利：大小节日均由员工福利，大节日享有家人送礼福利，六一周年庆享有家庭开放日。
8、生日/周年福利：员工均享有生日礼物、入职周年礼物及祝福。
9、团建活动：每月度均享有团建基金，每季度开展主题团建活动，每年享有公费旅游，增强团队凝聚力。
10、晋升通道：公司提倡师兄师姐带教文化，具备健全的PM职级体系，员工每年享有2次晋升机会。

【岗位职责】
1、项目规划：参与品牌营销全案项目制作，并结合帐号和店铺的年度目标规划，制定帐号和店铺年/月业务目标并拆解达成路径。
2、目标规划：负责公司各平台的自媒体帐号的运营和直播运营，完成每月的帐号数据和店铺销售KPI，根据数据反馈及时优化策略，拉升销量和声量。
3、内容策划：参与品牌内容策划和品牌创意，负责输出品牌各类需求文案，能驾驭不同文风，以及创意表现形式(图文、视频、海报、H5），包括但不限于广告文案、产品宣传文案、直播脚本、短视频拍摄脚本等，助力转化。
4、市场分析：定期对市场和竞品动态、行业趋势和热点进行收集分析，提炼利于品牌产品优化、营销策略/价格策略/渠道策略调整的内容并输出文档和进行汇报。
5、推广工具使用：擅长内容营销，能熟练运用各种数据分析工具和付费工具，并结合平台活动制定利润最大化的运营方案。

【任职要求】
1、 独立运营3个以上的帐号，在抖音有播放量10W+或小红书点赞1k+的爆文案例，有直播执行经验，擅长使用付费投流；
2、熟悉social平台特性，对热点事件有较强敏感度，具备一定的审美力，懂得流量逻辑；
3、具备独立运营帐号和店铺的能力，熟悉数据工具和付费工具，有爆款内容或爆品打造经验，对于爆款的维度有自己的操作理论知识框架。

【福利待遇】
1、津贴补贴：薪酬结构丰富，每月享有餐补、工龄津贴、全勤奖。
2、年终奖：全员享有年终奖/13薪。
3、五险一金：按时缴纳社保公积金。
4、弹性工作制：8:30-12:00, 13:45-17:45（可弹性半小时）。
5、休息时间：周日单休，正常享有国家法定节假日。
6、带薪假：享有带薪年假、病假、产假、婚假、丧假等假期福利。
7、节日福利：大小节日均由员工福利，大节日享有家人送礼福利，六一周年庆享有家庭开放日。
8、生日/周年福利：员工均享有生日礼物、入职周年礼物及祝福。
9、团建活动：每月度均享有团建基金，每季度开展主题团建活动，每年享有公费旅游，增强团队凝聚力。
10、晋升通道：公司提倡师兄师姐带教文化，具备健全的PM职级体系，员工每年享有2次晋升机会。

【岗位职责】
1、负责shopee/Lazada/希音/Temu平台的店铺运营管理工作，包括：品牌的产品规划、listing优化、店铺装修，活动策划、营销推广等;对店铺数据进行分析整理，及时做好工作总结和计划，提出优化方案。
2、对同行企业和竞争对手的产品销售情况进行分析，结合公司内部的销售情况做出相应的调整，负责产品卖点提炼，编辑，竞品调研，制定品牌产品的营销计划。
3、了解各平台店铺付费及自然流的打法和精铺运营思路，负责店铺推广、营销优化、提高listing的点击率、浏览量和转化率，提出相关优化方案。
4、可以独立操作店铺运营及管理和物流对接，较强的运营水平和资源整合能力。
5、处理客户订单，备货、跟踪已销售货品物流情况，并及时反馈客户，提供良好客户服务。

【任职要求】
1、优先熟悉Shopee/Lazada/希音/Temu平台规则/政策及创建账号流程，有跨境电商平台运营经验。
2、2-3年跨境电商运营经验，1年以上精品运营团队管理经验，1-3年的shopee/Lazada/希音/Temu等国际电商平台运营经验优先。
3、自我驱动力强，敏锐的市场判断能力和数据分析能力，对行业发展和趋势有敏锐的洞察力和创新能力。

【福利待遇】
1、津贴补贴：薪酬结构丰富，每月享有餐补、工龄津贴、全勤奖。
2、年终奖：全员享有年终奖/13薪。
3、五险一金：按时缴纳社保公积金。
4、弹性工作制：8:30-12:00, 13:45-17:45（可弹性半小时）。
5、休息时间：周日单休，正常享有国家法定节假日。
6、带薪假：享有带薪年假、病假、产假、婚假、丧假等假期福利。
7、节日福利：大小节日均由员工福利，大节日享有家人送礼福利，六一周年庆享有家庭开放日。
8、生日/周年福利：员工均享有生日礼物、入职周年礼物及祝福。
9、团建活动：每月度均享有团建基金，每季度开展主题团建活动，每年享有公费旅游，增强团队凝聚力。
10、晋升通道：公司提倡师兄师姐带教文化，具备健全的PM职级体系，员工每年享有2次晋升机会。

【岗位职责】
1、参与品牌营销全案项目制作，能够协助上级完成项目的创意构思、文案，负责文案方向把控与方案内容撰写。
2、熟悉内容营销，对各个social平台的人群画像和平台玩法比较了解，具备一定的数据整理、分析能力，能协助上级进行方案撰写。
3、负责品牌媒体渠道（包括但不限于小红书、抖音）的日常投放管理，根据项目执行表和方案，及时推进和把控项目进度，包括需求对接、达人/达播筛选和执行、内容把控。
4、实时跟踪投放数据及效果，及时将可优化的点提报上级，对引流和转化结果负责，协助输出项目结案。
5、定期收集市场及竞品资讯，提炼利于品牌产品优化、营销策略/价格策略/渠道策略调整的内容并输出文档和进行汇报。

【任职要求】
1、执行过百万级项目，合作过抖音/小红书等主流平台多层级达人，执行项目有爆款内容。
2、熟悉social平台特性，对热点事件有较强敏感度，具备一定的审美力，懂得流量逻辑。
3、具备独立执行经验，对数据有一定的理解和分析能力，熟悉各大新媒体平台流量逻辑和活动，能协助上级进行方案策划、项目复盘。

【福利待遇】
1、津贴补贴：薪酬结构丰富，每月享有餐补、工龄津贴、全勤奖；
2、年终奖：全员享有年终奖/13薪；
3、五险一金：按时缴纳社保公积金；
4、弹性工作制：8:30-12:00, 13:45-17:45（可弹性半小时），
5、休息时间：周日单休，正常享有国家法定节假日；
6、带薪假：享有带薪年假、病假、产假、婚假、丧假等假期福利；
7、节日福利：大小节日均由员工福利，大节日享有家人送礼福利，六一周年庆享有家庭开放日；
8、生日/周年福利：员工均享有生日礼物、入职周年礼物及祝福；
9、团建活动：每月度均享有团建基金，每季度开展主题团建活动，每年享有公费旅游，增强团队凝聚力。
10、晋升通道：公司提倡师兄师姐带教文化，具备健全的PM职级体系，员工每年享有2次晋升机会。

【岗位职责】
1、主要负责整理母婴市场分析表，反馈行业销售规模及趋势变化。
2、主要负责分析Top类目产品趋势/竞店产品销售数据，提供新品机会点。
3、协助监督各运营项目组新品的评估确认及落地执行。根据新品销售情况进行新品复盘分析，关注品效及滞销维度，察觉机会单品及问题单品，输出优化及提升建议，保证新品价值最大化及库存健康周转率。
4、针对相关类目对产品类型进行价值排序，输出精推产品价值评估及组款配置方案。
5、参与整理存量及增量产品信息数据，导向产品研发。

【任职要求】
1、1年以上相关工作经验，电子商务、互联网行业经验优先
2、精通EXCEL函数的使用，掌握数据透视表及VLOOKUP函数，具备数据分析能力
3、市场敏感度强，具备优秀的逻辑思维及表达能力，善于沟通，良好的团队合作精神

【福利待遇】
1、津贴补贴：薪酬结构丰富，每月享有餐补、工龄津贴、全勤奖。
2、年终奖：全员享有年终奖/13薪。
3、五险一金：按时缴纳社保公积金。
4、弹性工作制：8:30-12:00, 13:45-17:45（可弹性半小时）。
5、休息时间：周日单休，正常享有国家法定节假日。
6、带薪假：享有带薪年假、病假、产假、婚假、丧假等假期福利。
7、节日福利：大小节日均由员工福利，大节日享有家人送礼福利，六一周年庆享有家庭开放日。
8、生日/周年福利：员工均享有生日礼物、入职周年礼物及祝福。
9、团建活动：每月度均享有团建基金，每季度开展主题团建活动，每年享有公费旅游，增强团队凝聚力。
10、晋升通道：公司提倡师兄师姐带教文化，具备健全的PM职级体系，员工每年享有2次晋升机会。

包含不限于天猫/抖店/拼多多/京东/苏宁/猫超/阿里巴巴等平台
【岗位职责】
1、目标落地：完成个人年/月销售目标拆解和计划落地；完成所负责品类新品上线打造和旧品的维护迭代；完成品类拓展规划内容并执行落地。
2、产品打造：通过对市场分析，竞品分析，产品功能/成本/价值等优势，打造成熟单品链接；通过优化促销、定位，调整推广方式等方法，维护好销售存量。关注新品滞销情况并制定提升计划。
3、库存把控：配合市场部通过产品生产、到货和销售周期，确定报货数量和到货日期，及时报货，避免产品缺货。跟进所负责产品的滞销与库存现状并进行清理。
4、利润把控：对所负责的链接毛利率、推广费占比指标进行关注把控，定期优化。
5、推广落地：负责视觉提升，根据产品的流量来源分析，结合竞品数据，通过数据分析进行推广方式优化及产品销售拉升计划。
6、活动落地：完成大促活动的计划落地（活动价格设定）和日常活动的报名。
7、基础业务：负责相关数据记录工作，竞品数据跟踪汇报。参与所负责产品的视觉迭代，产品质量的把控提升。完成每月巡店工作落地检查。

【任职要求】
1、1年以上电商行业相关工作经验
2、从熟悉各种运营基础工作，推广工具使用，具备一定的数据分析能力
3、执行力、自驱力、学历能力强

【福利待遇】
1、津贴补贴：薪酬结构丰富，每月享有餐补、工龄津贴、全勤奖。
2、年终奖：全员享有年终奖/13薪。
3、五险一金：按时缴纳社保公积金。
4、弹性工作制：8:30-12:00, 13:45-17:45（可弹性半小时）。
5、休息时间：周日单休，正常享有国家法定节假日。
6、带薪假：享有带薪年假、病假、产假、婚假、丧假等假期福利。
7、节日福利：大小节日均由员工福利，大节日享有家人送礼福利，六一周年庆享有家庭开放日。
8、生日/周年福利：员工均享有生日礼物、入职周年礼物及祝福。
9、团建活动：每月度均享有团建基金，每季度开展主题团建活动，每年享有公费旅游，增强团队凝聚力。
10、晋升通道：公司提倡师兄师姐带教文化，具备健全的PM职级体系，员工每年享有2次晋升机会。

新主播招聘工作安排：
一、有智能马桶直播经验的主播
1、试用期：一周时间（试用期内每天补贴100）
2、试用期上班时间：下午练习主播话术，晚上观摩直播间并学习做副播
3、转正后工资：上班时间有调整，月休2天
工作待遇：3000—18000

二、有主播经验，但无智能马桶经验
1、试用期：一个月（试用期工资月薪4000，能上播可提前转正）
2、下午练习主播话术，晚上观摩直播间并学习做副播
3、转正后工资：上班时间有调整，月休2天
工作待遇：3000—18000

急聘抖音客服（3000-15000）
一、有智能马桶经验的抖音客服
1、试用期：一周时间（试用期内每天补贴100）
2、试用期上班时间：下午练习主播话术，晚上观摩直播间并学习做副播
3、上班时间有调整，月休2天

二、有客服经验，但无智能马桶经验
1、试用期：一个月（试用期工资月薪4000，能上播可提前转正）
2、下午练习主播话术，晚上观摩直播间并学习做副播
3、上班时间有调整，月休2天

岗位职责：
1、通过天猫/淘宝/抖音客服后台与客户沟通，提供专业的售前咨询和售后服务，解答客户疑问，处理订单问题，确保客户满意度。
2、准确、及时地处理客户的咨询和投诉，积极解决客户问题，维护良好的客户关系。
3、熟悉店铺的产品信息，为客户提供准确的产品介绍和推荐，提高销售转化率。
4、跟踪订单状态，及时与仓库、物流部门沟通，确保客户订单的及时送达。
5、回复整理客户评价反馈，协助运营团队改进产品和服务，提升客户满意度。

任职要求：
1、中专及以上学历，有客服、销售或相关工作经验者优先，对了解茶叶或对茶叶有兴趣者优先。
2、打字速度40/分钟以上，1年及以上电商客服经验，熟悉天猫/淘宝/抖音平台的操作流程和规则。
3、具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户进行良好的互动和问题解决。
4、具备良好心态，责任心和耐心，能应对处理大促或专场活动较高强度的工作和紧急情况。
5、具备良好的团队合作精神，能够与团队成员紧密协作，共同提升客服团队的整体表现。
6、对电商行业有一定的了解，具备快速学习新知识和适应新环境的能力。

售后客服1名，女生更合适
熟悉办公软件，责任心强
沟通能力强，专业技术不懂可以学
月休2天，薪资待遇面议

阿里巴巴运营1名
熟悉阿里巴巴平台，有相关工作经验
可拿底薪加提成或以合作模式

1.擅长运营，具备良好的沟通能力，工作主动性强
2.有2年以上的外贸工作经验或做过国家站运营/ins/facebook/youtube等偏高太操作经验优先

外贸主管

岗位职责：

1.负责外贸业务团队建设、考核、指导和培养部门业务人员的业务工作。

2.负责本公司国外市场的开发、市场销售方案的策划、管理和执行。

3.制定部门销售计划，根据营销策略，完成部门销售指标。

任职要求：
1.全日制大专以上学历，要求CET-4级以上，能够与国外客户正常交流；

2.熟悉贸易操作流程及相关国际贸易条例法规，具备贸易领域专业知识；

3.业务谈判能力，沟通能力强，为人诚信、敬业、负责；

4.有外贸主管相关工作经验，能带领团队；

薪资、福利待遇：
1.底薪( 4k-10k、优秀者底薪可调整) +高提成+绩效奖+年终奖
2.上班时间实行7.5小时工作制,周日休息,具有同行业中较高工资水平，国家法定节假日，满一年者带薪年假
3免费.提供午餐及午休场所，工作环境优雅；
4. 提供社保，条件优越者可适当调整.
5.工作需要的员工可享受交通补贴、出差报销、通讯补贴等福利待遇
6.每年高品质旅游一次，不定期聚餐，员工生日庆祝等活动。
7.各种分享培训，有人帮有人带有人爱 电话联系说是在人才网看到的

工作内容：负责网络平台运营

要求：
1.善于分析市场数据，平台运营数据，各类活动数据
2.有一定的自主学习能力，执行力强
3.有相关的日用陶瓷产品的网络平台运营优先

工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，月休4天

工作内容：主要负责辅助业务跟单处理文件及简单后续跟进。